一直以来,做企业的都在讨论企业文化,到底什么是企业文化,如何让企业文化落到实处,从而提高员工的积极性和对企业的凝聚力,是企业的一个重点。
作为一个成熟的企业,不会得意于一时的辉煌,也不会苦恼于一时的失败,只要能赢得员工的心,也就赢得了企业健康有序的发展动力,企业文化要搭建一座企业与员工的心灵之桥,使得所有员工对企业充满热情与希望,因为员工的信心比黄金还重要。
在这辞旧迎新的时刻,上海松日电气有限公司在12月20日组织了上海松日电气有限公司的员工到崇明岛旅游,参观了崇明岛两个有名的景点:东平国家森林公园和东滩湿地候鸟自然保护区。当所有员工踏上今年10月31日通车的上海长江大桥,那种高兴的心情是无以言表的。45分钟驱车抵达中国第三大岛,比以往走水路节约一倍的时间。
上海松日通过组织这次游玩景区和共同午餐及娱乐活动,为职工与企业高层管理人员的之间相互熟悉,为以后的交流打下基础,也让所有员工通过这次活动得到身心上得到的放松,团结了所有员工。